工作场所中的心理健康对于员工的福祉和生产力至关重要。提供心理健康支持（如咨询服务和压力管理项目）的雇主

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AIGC工作场所中的心理健康对于员工的福祉和生产力至关重要。提供心理健康支持（如咨询服务和压力管理项目）的雇主
工作场所中的心理健康至关重要，影响着员工的福祉和生产力。雇主通过提供诸如咨询服务、压力管理项目等支持资源，能减轻员工压力，提升其工作表现和士气，对员工留存和工作积极性产生积极影响。这有助于创造更健康的工作环境，减少人员流动，增强员工的心理韧性，平衡工作与生活，形成良好的企业文化。相关政策和技术的运用能有效衡量和预防心理健康问题，促进员工的健康和幸福。
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  • 作者：Suriyo
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关键词
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