分数招聘:一种人员配置的战略方法

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AIGC分数招聘:一种人员配置的战略方法
中文描述:这张图片素材聚焦于分数招聘这一人员配置的战略途径。涉及招聘、就业、人力等方面,探讨了在零工经济、远程工作背景下,企业和组织如何通过灵活的结构,如兼职合同、自由职业等方式,降低管理成本,获取专业人才和技能,提高效率,增强在竞争激烈的行业中的竞争力,为初创公司等提供创新的工作解决方案。
  • 素材ID:961788101
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  • 格式:JPG
  • 作者:Vanessa
  • 最大分辨率:5824 x 3264px
  • 最大输出:49.31 x 27.64cm (300dpi) | 205.46 x 115.15cm (72dpi)
关键词
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