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AIGC一位人力资源经理利用基于人工智能的招聘软件高效筛选候选人和安排面试

在当今的就业市场趋势下，人力资源经理通过利用基于人工智能的招聘软件，实现了对候选人的高效筛选、面试安排等工作。该软件融合了数据分析、算法、自动化等技术，涉及招聘流程中的候选人选拔、技能评估、绩效评价等环节。它不仅提升了人力工作的生产力，还能跟踪申请人动态，为企业的人力管理带来了革新。

关键词

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